84% маркетологов используют AI для рабочих задач
- В 2025 году прошла вторая волна исследования, которая сравнивает изменения с 2024-м и описывает ожидания на 2026 год.
- Методология: ретроспективный анализ вакансий и резюме на hh.ru за 2021–2025 и анкетный опрос 3398 респондентов.
- Количество вакансий PMM за 3 квартала 2025 года осталось на уровне 2024 года, при этом количество резюме выросло на 119%.
- Среднее число откликов на вакансии PMM по месяцам в 2025 году выросло почти в 2 раза: с 18 073 до 30 988.
- Соотношение резюме к вакансиям для PMM выросло с 4,2 (2024) до 8 (2025) резюме на вакансию; для маркетологов в целом в тексте приведено 10,7.
- AI-сервисы используют 84% для текстов и 64% для изображений; 11% респондентов не используют AI в работе, а рост бюджетов на AI отмечен у 13% малого и 20% среднего/крупного бизнеса.
Почему это важно: Материал даёт ориентиры по спросу и конкуренции вокруг роли PMM и показывает, как меняется набор навыков, включая работу с AI-инструментами. В ситуации, когда число резюме растёт быстрее вакансий, ожидания к кандидатам обычно становятся более явными и сопоставимыми между компаниями. Отдельный сигнал из текста — связь наличия PMM с более активной динамикой маркетинговых бюджетов и численности команды.
На что обратить внимание: В исследовании совмещены данные hh.ru и опрос, поэтому выводы отражают одновременно поведение кандидатов и самоописание практик в компаниях. Использование AI в маркетинге описано как подход «снизу вверх», где инициативу чаще берут отдельные специалисты и команды, а не формальные программы. Также отмечено, что performance-маркетинг одновременно входит в статьи увеличения и экономии; на практике это часто связано с ростом стоимости лида и перераспределением бюджета.
Коротко
- Стабильность вакансий при росте активности кандидатов указывает на усиление конкуренции за роли PMM и более жёсткий отбор.
- AI в маркетинге описан как инструмент повседневной работы; обычно это означает разнородность практик, пока нет общих программ внедрения.
- Связь роли PMM с более частым ростом маркетинг-бюджета и штата можно трактовать как сигнал зрелости продуктового подхода в компании.
- Низкая доля профильного допобразования подчёркивает, что стандарты и ожидания от PMM в России ещё складываются и могут сильно различаться.
- Упоминание performance как статьи роста и экономии похоже на эффект медиа-инфляции: бюджеты уходят на компенсацию удорожания привлечения.
FAQ
Зачем это важно рынку и командам, которые нанимают Product Marketing Manager (PMM) или планируют вводить эту роль в России?
Исследование даёт ориентиры по спросу, конкуренции и навыкам PMM, а также показывает связь роли с динамикой маркетинговых бюджетов и команды.
Как проводилось совместное исследование Go-to-Market Academy и hh.ru: какие данные и методики использовались для оценки рынка PMM в 2021–2025 годах?
Указаны два этапа: ретроспективный анализ вакансий и резюме на hh.ru за 2021–2025 и анкетный опрос 3398 респондентов.
Что в тексте говорится об использовании AI-сервисов маркетологами и о том, кто обычно выступает инициатором внедрения таких инструментов?
Сообщается, что 84% используют AI для текстов, 64% — для изображений, а 11% не используют; внедрение описано как «снизу вверх».
Почему авторы выделяют тему профильного обучения PMM и какие курсы чаще всего встречались в резюме как дополнительное образование, по данным текста?
В тексте говорится, что дополнительное профильное образование указано редко (7,7%), а среди примеров упоминаются Яндекс Практикум, Skillbox, Нетология и Go-to-Market Academy.
Читайте также
От хаоса к системе: как выстроить процесс Discovery (часть 1)
2ГИС внедрил ИИ-помощника в сервис геоаналитики — он оценит потенциал локации для открытия бизнеса
Как тимлид заменил десятки вкладок на файловую систему и Claude Code
Как научить LLM исправлять код без лишних изменений
35% маркетологов недовольны отсутствием удалёнки и требуют гибкости: исследование Kaiten
- Двухэтапная методика исследования рынка PMM: вакансии и опрос: Для мониторинга профессии и спроса можно совмещать ретроспективный анализ вакансий/резюме на hh.ru за несколько лет и большой анкетный опрос профильных ролей. Такой дизайн позволяет одновременно увидеть динамику в найме (вакансии, резюме, отклики) и практики команд (инструменты, бюджеты, ожидания к роли). В исследовании применены данные за 2021–2025 и опрос 3398 специалистов.
[Исследования и аналитика рынка]
Зарегистрированные пользователи видят только два тезиса.
Зарегистрироваться
Go-to-Market Academy и hh.ru опубликовали вторую волну исследования рынка продуктовых маркетологов (PMM) в России. По данным hh.ru за 2021–2025 и опроса 3398 респондентов, вакансии стабильны, а конкуренция и использование AI в работе заметно выросли.