ИИ сократил 8 человек в компании: как можно использовать нейронку в антикризисных целях

На Хабре опубликован кейс применения ChatGPT для оптимизации бизнеса розничной компании, столкнувшейся с падением выручки и ростом издержек. Компания с 30 магазинами в нескольких регионах после глубокого обучения ИИ на внутренних бизнес-данных реализовала рекомендации нейросети по антикризисной реструктуризации.

  • Были сокращены 8 сотрудников (склад, менеджеры, HR), что снизило постоянные расходы на 500 тыс. рублей в месяц.
  • ИИ помог оптимизировать аренду, дав совокупную экономию 6 млн рублей в год, а также предложил закрыть неэффективные точки и убрать вакантные позиции, что дало еще 2,4 млн рублей экономии.
  • Всего годовая экономия составила почти 15 млн рублей, компания вышла на нулевую или положительную рентабельность.
  • Кейсы внедрения ИИ, по словам консультанта, требуют вовлечённости: ИИ обучали несколько дней, наполняя его знаниями о бизнесе, процессах и специфике компании. Качественные промты и настройка под задачи бизнеса — ключ к реальной пользе.
  • ChatGPT стал не только «антикризисным менеджером», но и инструментом для развития сотрудников: алгоритмы не только предлагают сокращения, но и подсказывают направления развития персонала, автоматизации и повышения эффективности.

В заключение автор отмечает: массовая замена сотрудников ИИ — вопрос времени для малых и средних компаний, но выиграют те, кто интегрирует нейросети в процессы, инвестирует в обучение промт-инжинирингу и автоматизацию. Ключевые направления: оптимизация расходов, HR, управление ассортиментом, аналитика и автоматизация бизнес-процессов.

← Назад в лентуЧитать оригинал →