Adtech-компания Teads сокращает персонал спустя 10 месяцев после закрытия сделки с Outbrain

Teads объявила о сокращении персонала менее чем на 10% глобального штата (около 1,8 тыс. сотрудников) — спустя 10 месяцев после завершения сделки по её покупке Outbrain за $900 млн и последующего ребрендинга группы в Teads. Компания объясняет слабые результаты сложностями интеграции, макроволатильностью и «зачисткой» низкокачественного рекламного инвентаря в наследуемом бизнесе Outbrain, что дало встречный эффект на $10 млн выручки в III квартале.

Акции Teads за год упали более чем на 90%, капитализация опустилась до примерно $58 млн; в III квартале компания промахнулась по выручке и прибыли и предупредила о сложном IV квартале. Параллельно Teads усиливает коммерческий блок (назначение ветерана adtech Молли Спилман на роль CCO), но теряет ключевого топ-менеджера Джереми Ардити, который уходит запускать бизнес в сфере AI-приложений.

На фоне ожидаемого роста глобального рекламного рынка на 7,4% до $1,17 трлн в 2025 году и доминирования 1, Alphabet и Amazon (55,8% затрат на рекламу вне Китая) прямой конкурент Taboola демонстрирует рост выручки, переоценку рынка и капитализацию свыше $1 млрд, что подчёркивает разрыв в динамике игроков нативного и видеорекламного стека.

Читайте также

  1. WhatsApp тестирует премиальную подписку, но в основном ради персонализации
  2. Google ужесточает фильтрацию: блокировки рекламы выросли до рекордного уровня
  3. Google Ads удалил 8,3 млрд объявлений — более чем на 60% больше, большинство до показа
  4. Как сделать SEO для Telegram-канала и бесплатный кросспостинг в VK и MAX
  5. App Store снова растёт, и причиной может быть AI
Ключевые инсайты из новости (по версии ChatGPT)
  • Сделка Outbrain–Teads и последствия интеграции: Outbrain купила Teads за ~$900 млн у Altice, после чего бренд группы был переведён на Teads, а CEO Outbrain Дэвид Костман возглавил объединённую компанию. Уже через 10 месяцев после закрытия сделки бизнес столкнулся с падением капитализации до ~$58 млн и необходимостью сокращения персонала менее чем на 10% от штата ~1,8 тыс. человек. Этот кейс показывает, что крупная M&A в adtech не гарантирует устойчивый рост без хорошо отработанного плана интеграции.
    [adtech_m-and-a]
Для получения полного доступа оформите подписку PubMag PRO.
Зарегистрированные пользователи видят только два тезиса.
Зарегистрироваться
Инсайты автоматически генерируются с помощью искусственного интеллекта на основе текста статьи.
← Назад в лентуЧитать оригинал →
✈️ Подписывайтесь на мой Telegram-канал — там еще больше интересного про AdTech, MarTech, AI и многое другое!